随着对构建“社会主义和谐社会”认识与实践的不断深化，高校贫困生这一弱势群体也越来越为社会各界所广泛关注。为了帮助贫困生顺利完成学业，激励他们勤奋学习、努力进取，促进他们在德、智、体、美等方面得到全面发展，学院按照上级及学校相关政策，投入了大量的人力、物力，采取了多种行之有效的措施，取得了明显的效果。

在物质上，不断建立、完善以“奖、贷、助、补”为主要内容的员工资助政策体系；在思想上，高度重视贫困生的思想政治教育，坚持学校教育与员工自我教育的相结合、教育与实践的相结合办法，多层次、多方位地开展员工教育工作，使贫困生获得了物质上和精神上的双帮助。